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海南省残联领导一行莅临51同路基地考察指导

2021-11-23

11月18日,海南省残联党组书记、理事长司海英一行莅临众合云科旗下51同路(海南)“阳光助残扶贫基地”考察指导。

(任兆龙向理事长司海英一行介绍“51同路模式”)

众合云科社会责任部总监、51同路负责人任兆龙向司理事长一行介绍了51同路的发展历程以及残障人士非遗就业模式— “51同路模式”,并详细介绍了目前“阳光助残扶贫基地”的运营情况以及未来的发展方向。

(理事长司海英一行对“51同路模式”表示肯定)

司海英理事长对众合云科积极履行社会责任、51同路在海南省助残工作中作出的贡献表达了充分肯定,并鼓励我们继续支持海南自贸港建设,做好残疾人稳岗就业工作,把海南黎锦非遗传承项目发扬光大。

2020年上半年,众合云科联合澄迈县残疾人联合会在海南正式成立51同路“阳光助残扶贫基地”—澄迈基地。澄迈基地作为51同路的重要发展区域,聚焦残障人士就业服务,围绕残疾人士就业咨询服务、残疾人心理辅导、职业技能提升等多个领域展开服务支持,并因地制宜地引入51同路残疾人非遗就业模式—海南黎锦非遗传承项目,该项目不仅为有需求的残疾人提供了就业机会、提高了黎族传统纺染织绣技艺的存续力,也为传承弘扬海南省优秀传统文化、有效保护和传承非物质文化遗产发挥了重要作用。

作为国内领先的HR SaaS科技服务商,众合云科坚持以技术驱动,助力志愿服务和公益事业发展,让劳动者更有安全感和幸福感。自2018年起,众合云科旗下公益品牌51同路创新性地构建残疾人劳动共享协作平台,并与多地残联合作共建残疾人就业培训基地20余座,帮助企业履行法律义务及社会责任,也帮助更多残疾人成功就业,获得劳动保障,实现社会价值。截至目前,已提供就业咨询服务100000+人次,提供就业培训服务10000+人次,安置残疾人就业6000+人次,服务企业超过1000家。

未来,51同路也将继续坚持“51同路残疾人非遗就业模式”,聚焦残障人士就业服务,构建残疾人劳动共享协作平台。采取残疾人居家就业和集中就业相结合的就业方式,借助“互联网+”和“非遗就业”两大残疾人创新就业模式,帮助更多有需求的残疾人实现就业,为推动残疾人就业贡献力量。

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